六种营销策划技巧,文案大牛都在用!收藏( 二 )

六种营销策划技巧,文案大牛都在用!收藏
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比如妮维雅的洁面奶 , 京东上的售后评价高达40万 。 广告文案里有一句皇家马德里推荐 , 让你认为外国运动员都用它 , 护肤效果肯定很好 。

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比如某知名生鲜网站 , 80%的商品都离不开进口和国外这两个概念 , 让你认为国外的就是好的 。

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设计文案时 , 给产品/商品制造高级感 , 有几个通用的技巧:
  • 突出原产地
  • 突出英文名
  • 突出LOGO
  • 出现欧美设计师、工程师
  • 专家站台
  • 质量认证、提供证书
  • 欧美店铺里的陈列照片
4 情感迁移
是指在两种有联系的事物之间 , 有可能发生感情或评价的迁移 。
  • 比如我们花钱去买些东西 , 能够让我们变得开心 。
  • 我们花钱买高档产品 , 是一种让我们获取社会认可的方式 。
比如下面这些产品 , 只要在这基础之上再突出价值 , 就能提高购买率 。
  • 漂亮的衣服(让别人认为我们品位好)
  • 奢侈品(让别人认为我们生活品质好)
  • 宠物的装饰品(让他人认为我们喜欢宠物)
瑞典的“纯粹伏特加”曾经因没有品味 , 造型丑陋等原因引起美国消费者的反感 , 致使销量不行 。
后来公司聘请优秀摄影师和画家在酒瓶上放上他们的作品 , 提高了该酒的品味和艺术形象 , 赋予了消费者自信高雅的感觉 , 使它成为显示身份和地位的名酒 , 满足了高消费者的情感需求 。

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一战后 , 美国出现了一款专为女士打造的香烟 , 叫“万宝路” 。 因广告词太文雅 , 导致没有男人买 , 销量一路下降 。
后来公司开始转型 , 用有男子汉气概的男生做广告 , 迅速吸引了美国大量男士的目光 , 使其销售量提高了三倍 , 一跃成为全美第十大香烟品牌 。

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在产品具有恒定价值的基础上 , 再赋予情感价值 , 是一种惯用的营销手段 。
比如最上面讲的 , 1250元的衣服是妻子送给丈夫的生日礼物 , 可以增进夫妻感情 , 它属于情感维系开支 。
我们推广一个付费产品给用户 , 需要对产品的付费需求进行分析 , 通常离不开下面这四种结果 , 然后再设计情感迁移 。
  • 生活必需开支
  • 个人发展开支
  • 情感维系开支
  • 享乐休闲开支
5 门槛效应
又称得寸进尺效应 , 是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求 , 就有可能接受更大的要求 。
这种现象 , 犹如登门坎时要一级台阶一级台阶地登 , 这样能更容易更顺利地登上高处 。
比如爱奇艺推出过的会员制度 。 新用户首月6元 , 可第二个月如果还想继续使用会员特权 , 就得支付19.8 。
比如拥有50多年历史的日本清洁品牌DUSKIN , 我在14-15年曾经为他们策划过一个活动 。 让用户先试用1个月的拖把 , 一个月后还要使用 , 就得付费了 。

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百事的销售队伍曾经出现在上海大街小巷、千家万户门前 , 本来不想买百事可乐的市民 , 抱着试试看的想法买了一罐喝 , 感觉味道很不错 , 索性再买几罐让家人尝尝 。

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设置低门槛 , 让用户为免费的产品续费 , 为更好的产品付费 。
6 反馈效应
心理学家赫洛克做过的一个著名反馈效应的心理实验 , 他把被试者分成4个等组 , 在4个不同诱因的情况下完成任务 。
第一组为激励组 , 每次工作后预以鼓励和表扬;
第二组为受训组 , 每次工作后对存在的第一点问题都要严加批语和训斥;
第三组为被忽视组 , 每次工作后不给予任何评价 , 只让其静静地听其它两组受表扬和挨批评;
第四组为控制组 , 让他们与前三组隔离 , 且每次工作后也不后也不给予任何评价 。
实验结果表明:
【六种营销策划技巧,文案大牛都在用!收藏】成绩最差者为第四组(控制组) , 激励组和受训组的成绩则明显优于被忽视组 , 而激励组的成绩不断上升 , 学习积极性高于受训组 , 受训组的成绩有一定波动 。

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