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餐饮主管个人工作计划 主管护理个人工作计划5篇( 二 )

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二、护理部中长期发展规划和工作目标
1、专业规模：以社会需求为导向，结合我院的自身情况
中期规划：在未来5年内每年招收大专10-20人 。
长期规划：在未来10年内每年招收大专40-50人 。
2、专业发展规划：加强基础护理建设，提升护理整体水平 。深化整体护理，有效落实评估-计划-实施-评价的以病人为中心的护理工作方法，为病人提供基础护理、专科护理、心理护理、健康教育等全程、连续、优质的护理服务，尤其要加强专业特色建设 。
三、主要措施
1、加强护理人员战备训练，建立护理应急小组，确保护理保障能力 。
2、结合编制体制精简工作，合理划分护士长和护士的工作岗位，明确职责，理顺关系，确保护理队伍有序、稳定、协调、良性发展 。
3、建立健全护理队伍管理、培养、使用的相应制度，加强护士的分类管理，促使各类护理人员整体作用的良好发挥 。
4、大力加强护士培训，积极推行分阶段、定目标，岗位培养-学历教育-学分管理相结合的护理人才培养机制 。
5、积极探索护理队伍合理进出的规律和特点，通过平衡有序和科学的安排人员进出，达到改善结构、提高素质的目的 。
6、全面推行整体护理，有效落实评估-计划-实施-评价的以病人为中心的护理工作方法 。认真落实分级护理公示制度及住院病人全程健康教育 。
7、紧跟重点学科医学发展优势，加强专科护理建设，提高专科护理水平 。
主管护理个人工作计划范文4
在护理部的监督与管理下，秉承医院的宗旨及发展要求，内科在过去一年里经过不懈地努力取得了工作的圆满完成 。由于我院内科的特殊性及护理工作的繁杂性，内科护士总显得忙碌而又疲惫，但我们忙碌而不失分寸，疲惫而觉欢乐，在即将到来的20__年，特制订了如下工作计划：
一、学无止境，永不止步 。
1、引进新知识，学习新技能 。在原先轮流主讲的基础上进行形式改变，如进行课件比赛，每月评出主讲人并予必须奖励;邀请医生授课，传播新知识，新技能，互相学习促进，做好相应记录以备查阅 。
2、知识竞赛，技能比拼 。护理的实施一向以“三基”为指引，所以，加强三基训练是有必要的 。可轮流出题进行知识抢答，定期进行操作比武，以温固基本知识，强化专业技能，增强我科护士文化软实力 。
3、做好传帮带，和谐好氛围 。高年资护士应做好低年资护士的轮转工作，做好带教计划，促使其迅速成长，以成为科室重要力量，以便为病人供给更好的服务 。
4、引进同时要走出去 。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍 。
二、护理安全长抓不懈
1、严格交接班，及时准确记录 。对低年资护士加强管理，规范交接班及护理文书的书写，切实做好护理安全管理工作，不定期进行安全隐患检查，不断防范与改善，以减少护理不良事件的发生率 。
2、严格查对制度 。做护理操作时，应进行双人查对，并采取多途径查对，做到有效查对，杜绝差错事故发生 。
3、做好基础护理，加强病房管理 。由于卧床病人较多，基础护理的工作量自然就多了，做好各项基础护理，以使病人安全舒适是我们的目标 。另外，应加强对陪护的管理，并进行规范化培训，以配合护士为病人供给更优质的服务 。
三、持续特色专科的建设
我科是糖尿病重点专科，其资料与形式也在不断丰富，我们的护理工作在未来还有很大的发展空间，所以，我们不应当取得了一些成效就停下前进的脚步 。
1、我们将持续开展品管圈活动，以在实际工作中发现问题并集思广益解决问题 。
2、不断培养专科护士，以带领科室不断发展 。
3、规范治疗，创造自我的特色项目
4、在之前的基础上加强与病人的互动，加强健康宣教，增加家庭访视率.
主管护理个人工作计划范文5
时光一晃眼就过去了，自从我在20__年成为了一名__医院的护士，一直以来，为了能更好的完成自己的工作，实现自己救死扶伤理想和志愿 。我在工作期间积极的发展着自己，已自身所在的__科室为立足地，不断的改进自身能力，并为负责的病人提供更好的服务和治疗 。
如今，为了能在工作中更好的完成自身的工作任务，我对自身20__的工作做以下计划：
一、工作的安全方面
在今后的工作上，我要更进一步的提高自身的安全意识，在工作中保持严谨、细心的态度，面对的工作要有更严格的追求，保证在工作中不会犯下任何医疗错误 。

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